如果你对自己的工作感到自豪, 努力做出改变, 有追求卓越的热情，并希望自己的贡献得到认可和奖励, 我们想听听你的意见.
在联合县的365bet, 个人回报是无穷无尽的，利益是突出的. 80多年了, 我们通过提供高质量的教育，为县民提供了负担得起的高等教育, 创新和灵活的方案和服务. 我们为全职员工提供具有竞争力的薪酬，并提供全面的福利待遇，从而创造出一个出色的总奖励方案, 包括医疗, 牙科, 养老金, 以及远景规划. 学院还提供充裕的带薪休假, 暑期工作时间表, 学费减免, 学费报销.
我们邀请您查看我们目前的空缺，并提交您的信息供考虑.
我们只接受网上申请.
特殊注意事项
全职和兼职工作与联合县联合大学，新泽西州视情况而定
- 圆满完成背景调查和药物筛选，确保学生有一个安全的学习和工作环境, 工作人员, 和老师.
- 由联合县学院董事会和理事会批准
- 填写I-9表格. 根据1986年移民改革和控制法的规定, 您将被要求提供身份证明以及在美国合法就业的资格证明.
- 收到你正式盖章的成绩单
员工、客人和访客住宿要求
文森特Lotano
运营助理副总裁
第504条管理员和ADA协调员
麦克唐纳大厅
908-709-7046(手机)
文森特.lotano@tomsawyeradvertisingkeywest.com
所有住宿申请来自联合县365bet, 新泽西的员工, 客人, 和游客, 根据第504条或《美国残疾人法, 应直接向. Lotano，第504条管理员和ADA协调员. 除学生住宿要求和投诉外，所有事宜也可直接与学生宿舍主任联系. Lotano.
运营助理副总裁
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文森特.lotano@tomsawyeradvertisingkeywest.com
所有住宿申请来自联合县365bet, 新泽西的员工, 客人, 和游客, 根据第504条或《美国残疾人法, 应直接向. Lotano，第504条管理员和ADA协调员. 除学生住宿要求和投诉外，所有事宜也可直接与学生宿舍主任联系. Lotano.
新泽西第一法案居住权豁免
9月1日生效, 2011, “新泽西第一法案”对大多数公职人员和雇员提出了新的居住要求.
现有的、新的或未来的公共雇员应该意识到新泽西第一法案，N.J.S.A. 52:14-7 (L. 2011, 70章), 要求所有公共雇主的雇员(例如, 状态, 县, 以及市政府), 公共机构, 当局, 董事会, 的身体, 佣金, 公立高等教育机构, 某些准公共实体, 所有的学校董事会都必须在新泽西州居住，除非法律另有规定. 更多信息: http://lwd.dol.state.nj.us/labor/lwdhome/njfirst/NJFirstMenu.html
现有的、新的或未来的公共雇员应该意识到新泽西第一法案，N.J.S.A. 52:14-7 (L. 2011, 70章), 要求所有公共雇主的雇员(例如, 状态, 县, 以及市政府), 公共机构, 当局, 董事会, 的身体, 佣金, 公立高等教育机构, 某些准公共实体, 所有的学校董事会都必须在新泽西州居住，除非法律另有规定. 更多信息: http://lwd.dol.state.nj.us/labor/lwdhome/njfirst/NJFirstMenu.html
联系信息
联合县365bet，新泽西州
春田大道1033号
克兰福德，新泽西07016
人力资源厅
(908) 709-7607(电话)
(908) 709-7683(传真)
办公时间:上午八点半至下午四点半
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克兰福德，新泽西07016
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(908) 709-7607(电话)
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办公时间:上午八点半至下午四点半
